Direct Sales Representative

Our client is seeking a Direct Sales Representative for a full-time, field-based opportunity open to candidates in North Carolina, Texas, Florida, Michigan, Indiana, Virginia, or Georgia. This role focuses on acquiring residential customers through door-to-door sales, building relationships in assigned neighborhoods, and educating consumers about fiber internet services. The position offers a $45,000 base salary; commission structure and total earning potential are to be confirmed.

MUST HAVE:

• High school diploma or equivalent.
• Proven track record in sales or customer service.
• Comfort with high-volume door-to-door interactions and the ability to stay motivated through rejection.
• Strong communication, interpersonal, and rapport-building skills.
• Ability to explain products clearly, handle objections, and close sales professionally.
• A motivated, coachable approach with strong ethics and accountability for results.
• Microsoft Office proficiency and strong organizational, multitasking, and time-management skills.
• Ability to remain composed under pressure and collaborate with a team.

NICE TO HAVE:

• Previous outside-sales or door-to-door sales experience.
• Background in pest control, roofing, gym sales, automotive sales, or another customer-facing sales environment.
• Knowledge of Indiana neighborhoods and local markets.
• A results-oriented approach, attention to detail, and ownership of individual performance.

DAY TO DAY:

The Direct Sales Representative will prospect assigned residential neighborhoods, engage potential customers, explain fiber internet products and services, and close new sales. Using a territory tool with addresses and satellite imagery, this person will plan field activity, tailor conversations to customer needs, and identify opportunities for upselling and contract renewals with existing subscribers.

This person will track daily sales activity and results, prepare required reports, work toward quarterly sales targets, and share customer feedback with the Direct Sales Manager. The role also includes weekly team huddles, individual coaching, ride-alongs, and occasional community or customer events. Work is primarily in the field, with no daily office check-in; weekly team huddles are generally held in person, while individual meetings are usually virtual.